Resilienz im betrieblichen Kontext stärken
- Welchen Einfluss hat die Stärkung von Resilienz im betrieblichen Kontext auf die Gesunderhaltung von Fachkräften im Arbeitsfeld der stationären Kinder- und Jugendhilfe? Vorliegende Abeit geht dieser Frage nach und nach einer theoretischen Auseinandersetzung zur Thematik folgt im Ergebnis ein Resilienzkonzept, welches in der direkten Praxis Anwendung findet.
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| Author: | Jessica Conrad |
|---|---|
| URN: | urn:nbn:de:hbz:386-kluedo-70601 |
| Subtitle (German): | Die Entwicklung eines Resilienzkonzepts für die Praxis der stationären Kinder- und Jugendhilfe |
| Advisor: | Miriam Engelhardt |
| Document Type: | Master's Thesis |
| Language of publication: | German |
| Year of Completion: | 2022 |
| Date of Publication: | 2022/12/21 |
| Publishing Institute: | Technische Universität Kaiserslautern |
| Granting Institute: | Technische Universität Kaiserslautern |
| Date of the Publication (Server): | 2022/12/22 |
| Tag: | Gesundherhaltung im betrieblichen Kontext; Jugendhilfe; Soziale Arbeit |
| GND-Keyword: | Resilienz; Organisationsentwicklung; Gesunderhaltung von Fachkräften; Kinder- und Jugendhilfe; Salutogenese; Praxiskonzept |
| Number of page: | 96 |
| Faculties / Organisational entities: | Distance and Independent Studies Center (DISC) |
| DDC-Cassification: | 1 Philosophie und Psychologie / 150 Psychologie |
| 3 Sozialwissenschaften / 300 Sozialwissenschaften, Soziologie, Anthropologie | |
| Collections: | Herausragende Masterarbeiten am DISC |
| Licence (German): |  Creative Commons 4.0 - Namensnennung, nicht kommerziell, keine Bearbeitung (CC BY-NC-ND 4.0) |